任正非对公司员工说:“如果有人能给华为icon带来1000万贷款，他...

UCVCR

任正非对公司员工说:“如果有人能给华为icon带来1000万贷款，他就不用整年上班，工资也会照发。”结果员工不仅没有赚钱，还一个个想辞职。
请点击右上角的“关注”，留下您的精彩评论与您讨论，感谢您的强烈支持！
在技术开发的道路上，华为似乎比任何企业都更难走。
在此之前，美国icon芯片受到限制，之后出现了资金研发短缺。
再加上2020年至2023年的特殊三年。
任正非头顶的头发越来越稀疏。
他曾经说过：“如果再打一次，那我就要去要饭了。”
这确实有些夸张，瘦骆驼比马大，任正非远不去要饭，但是，离完全凉爽只有一步之遥。
多亏了爱国者的支持和帮助，华为手机才能从市场上杀出一条血路。
但最根本的问题还没有得到解决，那就是芯片研发问题。
“芯片研发最重要的三件事，钱，钱，还是钱，”任正非说。
然而，面对市场寒冬和消费寒冬，企业很难花费大量资金支持实验室的发展。
此时任正非真的走投无路，便提出了这样的条件。
“谁能给华为带来1000w的贷款，谁就能带薪休假一年！”
事实上，任正非也是走投无路的下策。
并非华为专门的负责部门没有人，而是面对融资困难，没有资金，他们完全束手无策。
在员工中间，总有卧虎藏龙吧？
再加上一年的带薪休假，这样优厚的条件，应该没有人能不动。
任正非所料不差，员工们都狠狠地感动了。
但是，这种行为是毫无用处的。
更多的人直言不讳地说：“如果我能得到1000w的赞助，我为什么要在这里工作？”
许多新员工认为任正非是个不靠谱的老板，于是纷纷辞职，另谋去处。
面对华为的挽留，他们也不为所动。
任正非认为这不是办法，立即开始召集所有高层，举办紧急研讨会。
“我觉得带薪休假一年有点坑员工。”
孟晚舟提出了自己的意见和看法。
事实上，虽然一年的带薪休假看起来很有吸引力，但仔细想想，其实对员工并不好。
假如有员工做了1000w的赞助，带薪休假。
一年后再次来到华为，肯定对员工的成长和学习没有好处，职位没有提升，工资也没有提高。回来后跟不上工作进度，得不偿失。
任正非觉得很有道理，于是开始问解决办法。
其他人也没有什么好主意，华为正处于困难时期，真的没有什么特别好的东西可以提供给员工。
就在这时，任正非一拍脑门。
“想到了！”
事实证明，任正非的解决办法是用华为的股份代替带薪年假一年。
任正非真的负担得起与员工分享股份，共同创造收入，让他们获得最大的利润。
消息已经发布，原本准备辞职的员工也计划留下来。
可见，此举赢得了员工的心。
更不用说，华为真的有卧虎藏龙的人才。
几名员工为华为提供了1000w元的贷款赞助，解决了整个公司的迫切需要。
不仅如此，为了提高员工的士气，任还邀请了金一南将军为华为员工发表激励演讲。
见到金一南将军后，员工们士气很高。
这一举动非常有效，任正非发现工作效率有了显著提高。
“记住，你们不是一个人在战斗，你们背后有人。”
金一南将军的话语铿锵有力，久久萦绕在华为科技园。
之后，任正非感动得热泪盈眶，想给金一南将军100w的演讲费。
没想到，却被对方拒绝了。
“我不要钱！只有一个条件，你不能放弃芯片开发！”
随着金钱和士气的双管齐下，华为科技产业园的研发人员堪称国产芯片最强之师。
他们的努力并没有白费，华为的麒麟芯片应运而生，在混乱的市场中，以强大的功能取得了非常强大的优势。
最近刚出来的华为P60更是被抢了。
在新机器刚刚发布的两个小时内，所有型号都被抢购一空。
更有人说：“就为华为自主研发的芯片而言，那不能买爆吗？”
人们的热情可以解释问题。就销售速度和数量而言，华为仍然远远超过苹果手机。
华为这次真的是涅盘重生。任正非说，这不会是华为的顶点。华为还在路上。#华为任正非# #华为# #我要上热门#

我知道答案 回答被采纳将会获得0 酷币 + 88 酷币 已有0人回答